3月10日上午，吕梁市老年大学在四楼多功能厅组织开展了2021年教师招聘面试工作。学校高度重视，专门成立了教师招聘面试考核工作领导小组，吕梁市老年大学校领导及相关艺术方面的专家担任本次教师招聘的面试考官，校办公室承担工作方案的具体实施。

此次教师面试采取结构化面试形式，共有来自器乐、书画、舞蹈等专业的25位候选教师参加面试。面试过程中，每位教师分别就老年教育的特点、授课计划、教学方式方法以及加入老年教育队伍的动机进行阐述，并就本专业技能、模拟上课等内容进行展示。

参与此次招聘的候选教师整体素质较高、专业资历深厚，部分专业填补了学校授课专业的空白，这为吕梁市老年大学未来打造一支高水准、高素质的教师队伍作了铺垫，为吕梁市老年大学教学管理走向正规化、专业化打下了坚实的基础。

(市老年大学  李梦洁)