元月11日上午，吕梁市离退休干部服务中心公益性岗位人员面试在老干部活动中心三楼党支部室举行。

本次面试工作在市人力资源和社会保障局的领导和市委老干部局的监督下，由市离退休干部服务中心严格按照面试工作方案规定的程序自行组织实施。此次招考公益性岗位共4个职位，参加面试的有9人。面试评委7人，分别由市委老干部局工作人员、服务中心学员党支部书记、委员及服务中心工作人员组成。面试采用结构化面试方式进行，重点测试应试人员的语言表达、计划组织、应变能力等综合素质，面试评委根据应试者回答问题的完整性、准确性、逻辑思维等情况客观公正地为应试者当场评定分数，确保面试工作公平、规范、有序地进行。经过两个小时的紧张测试，面试工作顺利完成。（市活动中心  秦飞飞）