李勤才，男，汉族，中共党员，1961年1月出生，2021年2月退休，退休前任晋城市总工会党组书记、常务副主席。退休后，他坚持党建赋能发展，助力晋城市“两新”组织建设和党建研究，成绩显著，受到一致好评。2023年12月获得“山西省离退休干部先进个人”荣誉称号；2024年6月被晋城市委评为“优秀党务工作者”。

勇做“两新”组织党建工作的实干家

2020年10月，晋城市国贸中心综合党委成立。由于缺乏可资借鉴的经验，工作举步维艰。2021年4月，李勤才承担起“破题”任务，担任国贸中心的党建工作指导员。

三年多来，李勤才广泛听取各方面的意见和建议，亲自指导制定工作制度，拟定国贸中心综合党委“一月一主题、长年办实事”的工作方案，组织开展演讲比赛、楼宇职工运动会等主题党日活动，并坚持每年至少为入驻国贸中心党员上一堂党课。他还指导出台了《基层党组织“创先争优”竞赛考核评价办法》，共同打造“价值共同体、利益共同体、治理共同体、责任共同体”，各党支部晒成果、创特色、出亮点、谈收获，打开了国贸中心党建工作的新局面。

2021年6月，晋城国贸中心荣获省委非公和社会组织工委授予的“两新组织党建工作省级示范楼宇”称号。2023年9月，李勤才在全省非公企业党组织书记暨党建指导员示范培训班上分享工作经验。2024年6月，国贸中心综合党委被晋城市委授予“先进基层党组织”荣誉称号。

李勤才能在楼宇党建工作中作出新贡献，还在于他将党建实践与理论研究有机结合起来。自担任晋城市党建研究会会长以来，李勤才亲自组织调研，圆满完成了2022年全市党建研究任务，其中，5项获得省党建研究会颁发的优秀奖、1项被晋城市委采纳。他还参与了全市党员教育实战实训课题研究，为打造党性教育、基层治理、乡村振兴等六方面的优质课程和现场教学基地，发挥了积极作用。

争当离退休干部党支部建设的推进者

2021年5月，晋城市总工会老干部党支部成立，李勤才当选为支部书记，推动党支部全面加强。2022年12月，该支部被评为晋城市“夕阳红”离退休干部示范党支部。

李勤才与党员想在一起、干在实处，打好建制度、办活动、送温暖“组合拳”。制定了支部工作“六项制度”，务实管用，用制度管住人、管好事。协调建立了支部活动室，戮力同心，与机关支部联建图书阅览室、文体活动室、书法绘画室，增进了新老干部之间的交流；每年，他和支委一道，坚持开展“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等活动，还组织老同志进行两次党性教育和新时代发展成果观摩。为鼓励党员按时参加支部集体活动，给予必要的用车服务保障；对确实不能参加集体组织生活的，亲自送学上门。作为支部书记，李勤才牵挂每一位老同志。只要有生病住院的，他都和支委一道登门看望。有的暂住省内其它地市，会定时为其邮递学习材料，购发当地可用的购书卡和生日蛋糕卡。

李勤才探索数字化路径，做到线上学习全天候。及时转发“离退休干部工作”和“山西老干部”公众号信息，先后推送《共产主义信仰，退休党员思想上的终身伴侣》《山西非凡十年》等学习内容近百篇。2023年夏季，他依托支部微信群举办了“学习党的二十大精神”支部书记微党课，努力让基本原理变成生动道理，把根本举措化作管用办法，诠释对党忠诚、勇于担当。组织开展了党的二十大精神应知应会知识有奖竞赛活动，参与率达83.3%。在2024年党纪学习教育期间，他与支委提出“十项措施”，在支部微信群编发《每日一课》50余期便是措施之一。这也是李勤才学习不打烊的缩影，他每天都用手机编写各类学习材料、工作方案、调研计划。

甘为工会史志工作的勤务员

2021年，以开展党史学习教育为契机，晋城市总工会启动《晋城市工会志》编纂工作，由李勤才担任《工会志》编辑委员会执行主编。他欣然接受编纂任务，负责日常工作。两年多来，他勇于担苦、担难、担重，在参与拟定《工会志》内容框架的基础上，带领编纂人员从收集整理资料、反复修改文字到通篇校对样稿，做到一丝不苟、严格把关。情急之时，需要夜不积卷，晚上十一点多，李勤才还在推敲文字，甚至要向有关人员核实情况。他不分节假日，挤时间通读了样书三次，标注出需要进一步核实的事项，还有不规范的名称以及使用错误的标点。编委会的其他同志因而也对他由衷地敬佩。

2024年1月，《晋城市工会志》评审会议召开，李勤才详细汇报了前段编纂工作的进展情况，提出了各篇章编纂过程中面临的具体问题，志书进入编修阶段。根据评审意见，他和编修人员坚持一月一例会，夜以继日，辛勤付出。目前，80多万字的《晋城市工会志》（1985年—2022年）即将付印。该书反映了晋城工会组织为晋城经济社会发展做出的贡献，填补了晋城工会工作的一项空白。