石楼县委老干部局牢牢把握老干部工作的政治属性，主动应对新形势下老干部工作的新要求新任务，坚持问题导向，树立求解思维，从思想建设、组织建设、品牌建设三方面入手，有效破解离退休干部党建工作难题，有力推动全县离退休干部党建工作健康有序发展。

注重思想建设，提升离退休干部党建工作引领力。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，作为离退休党员干部理论武装的首要任务，着力在增强教育实效上用功用力。分类组织学。对于相对年轻的退休干部，严格落实集中学习制度。结合党史学习教育，成立老干部宣讲团，集中为600余名老同志辅导讲解，引导老同志坚定理想信念，牢记初心使命。对于离休干部和行动不便的退休干部采取送学上门的方式，按城区老干部居住地划分，在老同志家中开设“家庭课堂”，提高学习参与率。创新实践学。通过观看红色题材电影《悬崖之上》等形式，对200余名老同志进行现场教学，感悟革命精神，激发老同志学史热情。抓好媒体学。加大“离退休干部工作”“山西老干部”“吕梁老干之声”微信公众号的推广使用，全县老干部党员关注率达95%以上。依托老干部党支部组织老同志收看网上专题报告会等，让更多的老同志分享到专家的权威解读和辅导，紧跟时代步伐。

强化组织建设，激发离退休干部党建工作凝聚力。健全组织设置。结合实际，采取单位独建型、机关大口联建型、老年大学兴趣爱好型三种模式，建立老干部党支部24个，达到了应建尽建，确保每名机关退休干部党员都纳入一个党组织。稳固阵地基础。统一组织开展老干部党支部硬件规范达标行动，全县24个老干部党支部“六个有”全部达标；配强班子队伍。按照政治上靠得住、作风上过得硬、工作上有担当的要求，选优配强老干部党组织书记。将离退休干部党支部书记纳入在职干部培训计划，不断提升支部书记能力素质，举办了首期老干部党支部书记培训班。开展示范创建。对照创建标准，补短板强弱项，确定先行创建单位，落实老干工作人员指导包联制度，经常性进行调研指导，及时发现和解决工作中的困难问题。组织老干部党组织书记现场观摩学习县公安局、县一中两个首批授牌的市级示范党支部，互学互鉴，共同提高。2021年创建市级示范党支部6个，超额完成市局下达的创建比例任务。

聚力品牌建设，焕发离退休干部党建工作新活力。通过党建+系列活动，引导老干部发挥优势作用。紧紧围绕“转型出雏型 银辉添新彩”主题和县委中心工作，以“党建+发挥作用”形式，搭建平台载体，组织引导离退休党员参加四项行动和各类为民便民服务。以“党建+服务管理”形式，落实日常学习活动的通知召集，困难救助慰问等制度，实现老干部的自我服务管理。以“党建+红色基因传承”形式，组织6名老干部宣讲团成员，开展校园行、社区行宣讲活动5场次，受教育学生2000余人次，群众300余人次。以“党建+乡村治理”形式，依托农业农村局老干部党支部开展送技下乡核桃树、红枣树整枝修剪实地培训活动。以“党建+志愿服务”形式，组织7名退休名医专家组成志愿服务队，深入和合等乡镇村，现场为群众诊疗200人次。以“党建+文艺展演”形式，举办了庆重阳合唱展演、石楼县首届老干部红色革命歌曲演唱大型专场晚会等文体活动，全面展示老同志积极向上精神风貌。通过选树典型，营造见贤思齐的浓厚氛围。开展首届石楼县最美老干部、优秀老干部评选活动，挖掘选树老干部在党建工作、脱贫攻坚、关心下一代、和谐社区建设、家风传承等方面涌现出的先进典型，表彰了17名最美老干部和21名优秀老干部。制作专题片，借助石楼电视台、微石楼等媒介大力宣传，鼓励引导老同志学习身边典型，发挥余热，释放正能量，在老同志中形成了头雁领飞、群雁齐飞的浓厚氛围。

下一步，我们将认真贯彻全国老干部工作者“双先”表彰大会精神和省市老干部局长会议精神，进一步夯实基础，创新举措，引导老同志自觉做到“离岗不离党、退休不褪色”，全力推动离退休干部党建工作迈上更新的台阶！